Lowongan Kerja BUMN PT Virama Karya (Persero) Juni 2019

Lowongan Kerja BUMN PT Virama Karya (Persero) Juni 2019

Lowongan Kerja BUMN PT Virama Karya (Persero) Juni 2019

kalau orang-orang dapat memperoleh pekerjaan, oleh kitapun sangatlah dapat dlm meraihnya. Apa bedamu dengan orang-orang yang sukses dlm bekerja. yang membedakannya ialah kualitas dan tekad. kalau kamu mau jadi pelamar yang berkwalitas oleh terus belajar dan mempunyai semangat tinggi dlm meraih pekerjaan. Bagaimana bisa saja mereka berkompetisi dengan pelamar lain, sementara mereka seseorang pemalas. boleh kamu Motivasi dirimu bagi menggapai hidup yang sukses. kerjakan yang terbaik seperti memotivasi dirimu lagi agar dapat jadi pelamar berkompetensi. Gunakan semangat terbaru di setiap upaya melamar pekerjaan bagi dapat meraih yang mereka kerjakan ialah target dan masa depan. Motivasi diri sendiri disaat lemah. Kalau bukan diri kita sendiri, siapa sedang yang benar-benar memperhatikan kita. seterusnya ini merupakan informasi terbaru berkenaan lowongan kerja di PT virama Karya Persero bulan Juni 2019. dibicarakan PT virama Karya sedang buka waktu ini berkarier PT kemampuan muda yang berpendidikan min Diploma dan sarjana bagi isi tempat jabatan sebagai HRD dan sekretaris direksi
Lowongan Kerja BUMN PT Virama Karya (Persero) Juni 2019
PT VIRAMA KARYA (Persero) sebagai Perusahaan Konsultan BUMN membutuhkan Sekretaris Direksi dan Human Resources Development (HRD) yang berkompeten, serta mempunyai integritas dan dedikasi yang tinggi dlm bekerja bagi diposisikan di Jakarta, dengan persyaratan yang diperlukan serta Persyaratan sebagai seterusnya :
Sekretaris Direksi 
 
persyaratan :
  • usia max 35 Tahun.
  • Pendidikan :
  • Min D3 Sekretaris sejak Perguruan Tinggi Terkemuka dan Terakreditasi.
  • Pengalaman sebagai Sekretaris min 1 Tahun.
  • Sekolah Tinggi pengetahuan Komunikasi & Sekretaris Tarakanita lebih diprioritaskan.
  • Domisili Jakarta.
  • good loking Menarik.
  • Aktif Bahasa Inggris (lisan & tulisan).
  • Dapat menjalankan program computer Microsoft (Word, Excel, Power Point)
  • Baik dlm kepribadian dan kekuatan komunikasi.
  • Pekerja keras dan dapat menangani tenggat waktu yang ketat.
  • mempunyai pengetahuan tentang praktik tata kelola perusahaan yang baik
  • dapat bekerja dengan cara fleksibel.
bagi yang tertarik dapat menyampaikan aplikasi lamaran  dibarengi Curriculum  Vitae, Scan ijazah, Fotocopy KTP (yang masih berlaku), NPWP, photo Terbaru, dan Sertifikat / rekomendasi Kerja (diprioritaskan), diperuntukkan untuk Kepala Biro SDMU&TI PT Virama Karya (Persero),  dan dikirim via e-mail  ke : hrd@viramakarya.co.id
 
Pelamar di harap mencantumkan kode tempat “SKR” pada subject E-mail.  
 
Human Resources Development (HRD)
 
persyaratan :
  • Laki-Laki / Perempuan
  • Pengalaman Kerja
  • mempunyai pengalaman Pengelolaan dan Pengembangan dibidang Human Resource Development (HRD) min 2 Tahun.
  • Domisili Jakarta.
  • Pendidikan : S1 Psikologi sejak Perguruan Tinggi Terkemuka dan Terakreditasi. (Indeks Prestasi Kumulatif min 3,00)
  • Berpengalaman sebagai Staff HRD dan menguasai General Affairs.
  • menguasai Payroll dan Attendance Management.
  • menguasai Rekrutment karyawan.
  • menguasai Jamsostek, BPJS dan lain-lain.
  • menyanggupi Bekerja over time.
  • dapat berkomunikasi dengan baik.
Pelamar di harap mencantumkan kode tempat “HRD” pada subject E-mail.  
gak ada pungutan biaya dlm wujud apa pun bagi proses rekrutmen.
 
bagi yang tertarik dapat menyampaikan aplikasi lamaran  dibarengi Curriculum  Vitae, Scan ijazah, Fotocopy KTP (yang masih berlaku), NPWP, photo Terbaru, dan Sertifikat / rekomendasi Kerja (diprioritaskan), diperuntukkan untuk Kepala Biro SDMU&TI PT Virama Karya (Persero),  dan dikirim via e-mail  ke : hrd@viramakarya.co.id

Advertisement
Ads 300px